header

 


« آخـــر الـــمـــشـــاركــــات »
         :: مطلوب مندوبات (آخر رد :SHAIMMAA)       :: وظائف للمهندسين (آخر رد :SHAIMMAA)       :: للعمل لدى مؤسسة مقاولات بالمدينة المنورة (آخر رد :SHAIMMAA)       :: للعمل لدى مجمع طب اسنان بالاحساء (آخر رد :SHAIMMAA)       :: دورات إدارة المشتريات والمخازن اللوجستية (مركز الخليج) (آخر رد :الخليج الاستراتيجي للتدريب والتطوير)       :: مركز القادة للتدريب_برنامج التطوير الإدارى في المؤسسات الحكومية واليات التحول إلى حكو (آخر رد :دينا البشري.مركز القادة)       :: مركز القادة للتدريب..برنامج اعداد الخطط التدريبية وموازنة التدريب (آخر رد :دينا البشري.مركز القادة)       :: دورة توقيع وتحديد المشاريع الهندسية بإستخدام المساحة (آخر رد :المركز الدولى للتدريب والإستشارات)       :: ISO 10015 – Quality of Training (آخر رد :SHAIMMAA)       :: TRAINING AGREEMENT and QUALITY COMMITMENT (آخر رد :SHAIMMAA)      


العودة   منتديات اوقف التدريب فورا > المنتديات العامة > المنتدى العام

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم منذ /02-06-2009   #1

SHAIMMAA
 
الصورة الرمزية SHAIMMAA
مستشارة في الموارد البشرية

SHAIMMAA متواجد حالياً

 رقم العضوية : 6
 تاريخ التسجيل : Nov 2008
 المكان : مصر
 المشاركات : 9,464
 النقاط : SHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud of
 تقييم المستوى : 28
 اوسمة :

حضور دورة: شهادة حضور دورة الاحتياجات التدريبية - السبب: شهادة حضور دورة تدريبية: شهادة حضور دورة مفاهيم في التدريب - السبب: شهادة حضور دورةوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز في الاشرافوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز الرائع

Red face تمكين العاملين: كاستراتيجية للتطوير الادارى

بسم الله الرحمن الرحيم




تمكين العاملين: كاستراتيجية للتطوير الادارى



الاجتماع الاقليمى الثانى عشر للشبكة لإدارة وتنمية الموارد البشرية



مسقط- سلطنة عمان، 11-13 ديسمبر2004




اتسمت الســنوات الماضية بتطورات وتحديات هائلة كان لها انعكاساتها الإيجابية على إدارة الموارد البشرية. فمنذ بداية 1980م ومفهوم التمكين يحظى باهتمام متزايد من قبل الأكاديميين والممارسين المهتمين بقضية الموارد البشرية. وفى ظل المتغيرات المتسارعة في بيئة الأعمال والضغوط المرافقة للمنافسة العالمية تولى المنظمات الاهتمام لتبنى المفاهيم الإدارية الحديثة لتحقيق الميزة التنافسية. وبالتالي ليست مفاجائة أن تلجا العديد من المنظمات للاهتمام بمواردها البشرية عن طريق تبنى مفهوم التمكين. ومفهوم التمكين يهتم بشكل رئيس على إقامة وتكوين الثقة بين الإدارة والعاملين وتحفيزهم ومشاركتهم في اتخاذ القرار وكسر الحدود الإدارية والتنظيمية الداخلية بين الإدارة والعاملين ، أو كما يطلق علية في أدبيات الإدارة " هم " مقابل "نحن". فالشركات والمؤسسات الرائدة تدرك أن الاهتمام بالعنصر البشرى هو السبيل للمنافسة وتحقيق التميز. ولا شك أن الاهتمام بمفهوم تمكين العاملين يشكل عنصراً أساسياً للمؤسسات والشركات في العالم العربي خصوصاً في ظل التحديات والتغيرات المتسارعة. وفقا لذلك فان قطاع الأعمال في العالم العربي في حاجة ماسة للتغيير وتبنى ممارسات وسياسات تتلاءم مع المتطلبات والتطورات المعاصرة.



المـحتويـات

[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
[فقط الأعضاء المسجلين يمكنهم رؤية الروابط. ]
المراجع



حمل



مع تحياتى







الملفات المرفقة
نوع الملف: rar ادارة التمكين.rar (35.9 كيلوبايت, المشاهدات 138)
التوقيع

التعديل الأخير تم بواسطة SHAIMMAA ; 02-06-2009 الساعة 06:01 AM
  رد مع اقتباس
قديم منذ /02-06-2009   #2

طيبه
 
الصورة الرمزية طيبه
مراقبة

طيبه غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 15
 تاريخ التسجيل : Dec 2008
 المشاركات : 1,858
 النقاط : طيبه is just really niceطيبه is just really niceطيبه is just really niceطيبه is just really niceطيبه is just really nice
 تقييم المستوى : 11
 اوسمة :

شهادة حضور دورة تدريبية: شهادة حضور دورة مفاهيم في التدريب - السبب: شهادة حضورة دورةحضور دورة: شهادة حضور دورة الاحتياجات التدريبية - السبب: وسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز في الإشرافشهادة دورة  6 سيجما:  - السبب: شهادة حضور دورة 6 سيجما

افتراضي

جزاك الله خير يا شيماء على الموضوع القيم..

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك..

لك مني أجمل تحية ..








  رد مع اقتباس
قديم منذ /03-24-2009   #3

نونه 2050
متدرب جديد

نونه 2050 غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 483
 تاريخ التسجيل : Mar 2009
 المشاركات : 1
 النقاط : نونه 2050 is on a distinguished road
 تقييم المستوى : 0

افتراضي

فعلا انا محتاجه الموضوع ده جدا








  رد مع اقتباس
قديم منذ /03-24-2009   #4

SHAIMMAA
 
الصورة الرمزية SHAIMMAA
مستشارة في الموارد البشرية

SHAIMMAA متواجد حالياً

 رقم العضوية : 6
 تاريخ التسجيل : Nov 2008
 المكان : مصر
 المشاركات : 9,464
 النقاط : SHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud of
 تقييم المستوى : 28
 اوسمة :

حضور دورة: شهادة حضور دورة الاحتياجات التدريبية - السبب: شهادة حضور دورة تدريبية: شهادة حضور دورة مفاهيم في التدريب - السبب: شهادة حضور دورةوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز في الاشرافوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز الرائع

افتراضي

شكرا لك اخت طيبه








التوقيع
  رد مع اقتباس
قديم منذ /03-24-2009   #5

SHAIMMAA
 
الصورة الرمزية SHAIMMAA
مستشارة في الموارد البشرية

SHAIMMAA متواجد حالياً

 رقم العضوية : 6
 تاريخ التسجيل : Nov 2008
 المكان : مصر
 المشاركات : 9,464
 النقاط : SHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud ofSHAIMMAA has much to be proud of
 تقييم المستوى : 28
 اوسمة :

حضور دورة: شهادة حضور دورة الاحتياجات التدريبية - السبب: شهادة حضور دورة تدريبية: شهادة حضور دورة مفاهيم في التدريب - السبب: شهادة حضور دورةوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز في الاشرافوسام التميز: وسام يمنح للأعضاء المميزين - السبب: التميز الرائع

افتراضي

ربنا يعينك اخت نونه








التوقيع
  رد مع اقتباس
قديم منذ /06-06-2009   #6

Alwusaidi
متدرب جديد

Alwusaidi غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 2586
 تاريخ التسجيل : Jun 2009
 المشاركات : 15
 النقاط : Alwusaidi is on a distinguished road
 تقييم المستوى : 0

Smile شكر وتقدير

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .








  رد مع اقتباس
قديم منذ /06-06-2009   #7

غدي المشرق
متدرب جديد

غدي المشرق غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 1901
 تاريخ التسجيل : May 2009
 المشاركات : 5
 النقاط : غدي المشرق is on a distinguished road
 تقييم المستوى : 0

افتراضي

موضوع قيم بورك فيك








  رد مع اقتباس
قديم منذ /06-07-2009   #8

د. عمرو صادق
متدرب جديد

د. عمرو صادق غير متواجد حالياً

 رقم العضوية : 1931
 تاريخ التسجيل : May 2009
 المشاركات : 1
 النقاط : د. عمرو صادق is on a distinguished road
 تقييم المستوى : 0

افتراضي

موضوع ممتاز وأكثر من رائع








  رد مع اقتباس
إضافة رد


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are معطلة
Pingbacks are معطلة
Refbacks are معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
أبرز التجارب العربية والدولية في الاصلاح الاداري ..... هام SHAIMMAA تجارب وفرص 2 06-21-2011 05:41 AM
رسالة ماجستير : معوقات التدريب الادارى للقيادات العسكرية SHAIMMAA أساسيات التدريب 31 11-09-2009 08:12 PM
تمكين المرأة العربية للأدوار القيادية أم مروان المنتدى العام 3 07-27-2009 09:11 AM
دورة فن التحفيز الاداري 18/1/2009 SHAIMMAA جـديــد التدريب 2 01-02-2009 04:28 PM


flagcounter


تابعنا على تويتر     صفحتنا على فيس بوك
الساعة الآن 09:11 AM.


vb
جميع الحقوق محفوظة لموقع أوقف التدريب فورا 2009©